Formation Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personne 1 (SSIAP 1)
Agent du Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Le SSIAP1 est une qualification qui permet d’exercer en qualité « d’agent de sécurité incendie » au sein d’un Service de Sécurité Incendie et Assistance à Personnes.Il exerce principalement ses fonctions dans les Etablissements Recevant du Public (ERP) et/ou les Immeubles de Grande Hauteur (IGH), lieux où les textes réglementaires en matière de sécurité incendie sont draconiens dans le but d’assurer une protection optimale des biens et des personnes.
Les missions
- la prévention des incendies ;
- la sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l’incendie et d’assistance à personnes ;
- l’entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie ;
- l’alerte et l’accueil des secours ;
- l’évacuation du public ;
- l’intervention précoce face aux incendies ;
- l’assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ;
- l’exploitation du PC de sécurité incendie.
Evaluation des connaissances en cours de stage
Les connaissances des stagiaires sont évaluées par oral chaque jour par les formateurs. Une évaluation écrite sera effectuée en fin de formation afin d’identifier les éventuelles lacunes du stagiaire en matière de théorie.Moyens pédagogiques
Chaque stagiaire se verra confier à l’ouverture de stage, un fascicule pédagogique comportant les modules de formation. Des exercices de mise en pratique des connaissances seront réalisés au cours de la formation (manipulation extincteurs, RIA…). Mais aussi des QCM informatiques avec télécommande seront réalisés régulièrement afin d’évaluer les connaissances théoriques du stagiaire. Des vidéos sur l’incendie et sur les particularités des ERP et IGH seront projetées aux stagiaires afin de synthétiser les modules évoqués durant la formation.Contenu et découpage horaire
- 1 ère partie : Le feu et ses conséquences (6 heures)
- 2 ème partie : Sécurité Incendie (17 heures)
- 3 ème partie : Les installations techniques (9 heures)
- 4 ème partie : Rôles et missions des agents de sécurité incendie (18 heures)
- 5 ème partie : Concrétisation des acquis (17 heures)
- Le feu, le comportement au feu
- Principes de classement des établissements
- Fondamentaux et principes généraux de sécurité incendie
- Desserte des bâtiments
- Cloisonnement d’isolation des risques
- Evacuation du public et des occupants
- Désenfumage
- Eclairage de sécurité
- Présentation des différents moyens de secours
- Installations électriques
- Ascenseurs et nacelles
- Installations fixes d’extinction automatique
- Colonnes sèches et humides
- Système de sécurité incendie
- Présentation des consignes de sécurité et main courante
- Poste de sécurité
- Rondes de sécurité et surveillance des travaux
- Mise en œuvre des moyens d’extinction
- Appel et réception des services publics de secours
- Sensibilisation des occupants
- Visites applicatives
- Mises en situation d’intervention
Le centre de formation prévention des risques et incendie, Sesiform propose des formations complètes et efficaces en matière de sécurité incendie délivrant les certificats agent de sécurité SSIAP 1, 2 et 3 permettant d’assurer la sécurité des personnes et la sécurité incendie des biens.
N° d'Agrément : 1505 Arrêté 2016/3310 agréé par la préfecture de val de marne
Prix de la formation
Centre de formation SESIFORM :
3 Avenue Charles de Gaulle, 94470 Boissy-Saint-Léger
Objectif :
Permettre au stagiaire d’acquérir les compétences nécessaires aux missions de prévention et d’intervention d’un agent de sécurité incendie dans les établissements recevant du public ou dans les immeubles de grande hauteur.
Durée :
67h minimum (Hors examen et temps de déplacement)
Nombre de participants :
4 minimum et 12 maximum
Pré-requis :
- Soit AFPS ou PSC1 acquis depuis moins de 2ans soit CFAPSE, PSEI ou SST en cours de validité.
- Evaluation de la capacité à retranscrire des anomalies sur une main courante.
- Aptitude médicale
Vérification des acquis :
Fiche d’évaluation (un minimum) (QCM ou questionnaire ou autre) pendant ou à l’issue de l’enseignement théorique.
Fiche d’évaluation pratique (un minimum) pendant ou à l’issue de l’enseignement pratique.
Taux de réussite
90%Prix de la formation
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